FQ Partnership colabora con LHH para impulsar ‘codeFQ’

Incluirá en sus programas de ‘outplacement’ a grandes corporaciones este servicio integral de asesoramiento técnico y humano que acompaña al candidato en todo el proceso hasta la apertura de su propio negocio en franquicia.

FQ Partnership, la sociedad participada por mundoFranquicia y Aetās Merchant Banking que desarrolla el programa codeFQ de outplacement en franquicia, ha firmado un acuerdo de colaboración con LHH, empresa del Grupo Adecco líder en procesos de transformación, desarrollo del talento y transición de carreras. LHH incorporará en sus programas de outplacement un innovador programa de talent development especializado en la selección, análisis y adquisición de una franquicia con la que iniciar un negocio con las máximas garantías bajo la fórmula de autoempleo.

LHH se convierte así en el partner estratégico para ofrecer esta nueva fórmula de outplacement a compañías y organizaciones que se han visto en la necesidad de reajustar sus plantillas y que quieran incluir una propuesta especial y creativa de recolocación a sus trabajadores afectados.

Thierry Campet, cofundador de FQ Partnership destaca que “emprender es hoy una opción muy tangible y relevante teniendo en cuenta la situación económica actual, pero muchos trabajadores no se lo plantean por el miedo que genera la falta de conocimiento y experiencia”. El programa codeFQ propone un servicio integral de consultoría y acompañamiento a modo de asesoramiento técnico y humano que multiplica las opciones de comenzar una nueva carrera profesional, alternativa al trabajo por cuenta ajena y adaptada a la incertidumbre del mercado laboral actual. “codeFQ es más que un programa de formación, es talent development ya que prepara al candidato para el autoempleo” afirma Campet “y hacerlo bajo la fórmula de la franquicia es un claro ejemplo de reducción de riesgo empresarial a todos los niveles ya que el emprendedor invierte en un modelo de éxito probado incorporándose a una estructura ya existente”.

Desde LHH por su parte destacan que “esta alianza es estratégica para nosotros pues pondremos todo el conocimiento y expertise de una compañía líder en transición de carreras -más de 30 años de experiencia nos avalan- al alcance de todos los participantes en el programa de codeFQ, asegurando que reciben todas las herramientas posibles”.