Los voluntarios de Lilly invierten más de 650 horas en tres proyectos

Los empleados de Lilly invierten más de 650 horas en tres proyectos de voluntariado para la reducción de la obesidad infantil, la inserción laboral de jóvenes y la prevención del abandono escolar. 83 niños y niñas de entre 8 y 11 años y sus familias han mejorado su salud gracias a Desafío Health, un programa desarrollado en colaboración con la Gasol Foundation. Los empleados de Lilly han dedicado 74 horas de voluntariado corporativo para ayudar a los jóvenes a acceder al mercado laboral, con el apoyo de 18 colaboradores de la empresa. La segunda edición de Desafío Health ha contado con la participación de 21 colaboradores de Lilly que han dedicado un total de 158 horas de voluntariado a motivar a las familias participantes en el programa a instaurar hábitos de vida saludables y a llevar una vida sana de forma autónoma, de manera que muchos niños y niñas han conseguido mejorar indicadores de salud durante las nueve semanas que ha durado el proyecto. La cuarta edición de Desafío Pro, que en sus cuatro ediciones celebradas ha apoyado a 298 jóvenes, ya está en marcha para ayudar a combatir el abandono escolar de estudiantes de FP Básica. Desafío Health es un proyecto educativo que Lilly y Fundación United Way desarrollan en colaboración con la Gasol Foundation.